Teamleider kliniek

Amsterdam

€3.663 - €5.487

36 uur

Management

Solliciteer direct

Zin in een uitdagende rol? Kom jouw leidinggevende ervaring inzetten bij DC Klinieken Lairesse en maak elke dag het verschil in de levens van onze patiënten! Met jouw energie en creativiteit voeg je iets unieks toe aan onze missie Goede zorg, nu! Terwijl jij het overzicht houdt en jouw oplossingsgerichte aanpak laat schitteren, ondersteun je de collega’s om de beste zorg te bieden aan patiënten.

Heb je vragen over deze vacature?

Neem dan gerust contact op met:

Nathalie Slager

+31645209272

Stuur een e-mail

Wat ga je doen?

Je komt te werken bij DC Klinieken Lairesse in Amsterdam. Lairesse is de grootste locatie van alle 14 locaties van DC Klinieken. In 2023 hebben we de kliniek helemaal verbouwd waardoor we onze patiënten nog gastvrijer kunnen ontvangen. Patiënten kunnen in Lairesse terecht voor maag- en darmonderzoeken, pijnzorg, dermatologie, allergologie en hiv-zorg. Een team van meer dan 120 collega's waaronder medisch specialisten en zorgprofessionals staat klaar om onze patiënten kwalitatieve zorg te leveren in een kleinschalige en gastvrije omgeving. En dat wordt gewaardeerd: patiënten beoordelen ons met een 9.1! Een greep uit jouw toekomstige werkzaamheden:

leidinggeven aan het team van allergologie, dermatologie en hiv-zorg waaronder doktersassistenten, verpleegkundig consulenten en zorgondersteuners (in totaal 17 fte/22 zorgprofessionals);
het (mede-)uitvoeren van personeels- en verzuimbeleid van jouw teams;
zorgen voor de dagelijkse gang van zaken, zoals de operationele voortgang van de programma's en spreekuren;
bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van het locatie-jaarplan;
bewaken en sturen op productieafspraken, kosten en kwaliteit;
het bewaken en het verbeteren van de kwaliteit van ons zorgverleningsproces.

Je staat er niet alleen voor, want je spart veel met de locatiemanager en collega-teamleider. Bovendien word je ondersteund door de staf van het hoofdkantoor.

Wat vragen we van jou?

Je bent enthousiast en kunt zowel zelfstandig als in teamverband kan werken. Daarnaast heb jij:

hbo werk- en denkniveau;
meerdere jaren ervaring in een operationele leidinggevende rol in de zorg.
een analytisch denkvermogen, sterke communicatieve vaardigheden zowel mondeling als schriftelijk. Uitstekende luistervaardigheden en je kunt goed doorvragen;
veerkracht en een flexibele instelling;
de nodige empathie en een klantgerichte instelling;
je kunt goed overweg met bedrijfsapplicaties waaronder MS Office;
een gezonde dosis nieuwsgierigheid naar de markt waarin je werkt en bovendien ‘ken’ je de taal van medisch specialisten.

Bij DC Klinieken leveren we kwalitatieve zorg met aandacht voor de patiënt. Om dit te blijven waarborgen doen we bij nieuwe medewerkers en freelancers een referentiecheck bij voorgaande werkgevers en vragen we om een recente positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Wat krijg je van ons?

Werken bij DC Klinieken betekent dat je werkt bij een Great Place to Work. En daar zijn we trots op. Bij DC Klinieken kun jij rekenen op:

een bruto maandsalaris tot € 5.624,- (inclusief salarisverhoging per 1 november) op fulltime basis (40 uur). In februari 2025 is er een CAO-verhoging van 2,5%. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van kennis en ervaring.
een toeslag van € 250,- bruto per maand op fulltime basis;
een eindejaarsuitkering (8,33% van het jaarsalaris);
160 vakantie-uren met daarbovenop 72 PLB-uren die je mag inzetten als extra vakantie-uren op jaar- en fulltime basis;
een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week voor de duur van een jaar met de intentie tot een vast contract;
een goede pensioenregeling via Aegon;
een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer bij een enkele reisafstand van maximaal 50 kilometer of volledige vergoeding van je reiskosten als je met het openbaar vervoer komt;
met o.a. onze DC Academy bieden wij je volop gelegenheid tot extra(bij)scholing, verdieping en verbreding in het leidinggevende vak.
alle ruimte voor het nemen voor initiatieven en de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen jouw vakgebied;
een positieve en stimulerende werkomgeving waar je kunt rekenen op je collega’s.

Wat ga je doen?

leidinggeven aan het team van allergologie, dermatologie en hiv-zorg waaronder doktersassistenten, verpleegkundig consulenten en zorgondersteuners (in totaal 17 fte/22 zorgprofessionals);
het (mede-)uitvoeren van personeels- en verzuimbeleid van jouw teams;
zorgen voor de dagelijkse gang van zaken, zoals de operationele voortgang van de programma's en spreekuren;
bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van het locatie-jaarplan;
bewaken en sturen op productieafspraken, kosten en kwaliteit;
het bewaken en het verbeteren van de kwaliteit van ons zorgverleningsproces.

Je staat er niet alleen voor, want je spart veel met de locatiemanager en collega-teamleider. Bovendien word je ondersteund door de staf van het hoofdkantoor.

Wat vragen we van jou?

Je bent enthousiast en kunt zowel zelfstandig als in teamverband kan werken. Daarnaast heb jij:

hbo werk- en denkniveau;
meerdere jaren ervaring in een operationele leidinggevende rol in de zorg.
een analytisch denkvermogen, sterke communicatieve vaardigheden zowel mondeling als schriftelijk. Uitstekende luistervaardigheden en je kunt goed doorvragen;
veerkracht en een flexibele instelling;
de nodige empathie en een klantgerichte instelling;
je kunt goed overweg met bedrijfsapplicaties waaronder MS Office;
een gezonde dosis nieuwsgierigheid naar de markt waarin je werkt en bovendien ‘ken’ je de taal van medisch specialisten.

Wat krijg je van ons?

Werken bij DC Klinieken betekent dat je werkt bij een Great Place to Work. En daar zijn we trots op. Bij DC Klinieken kun jij rekenen op:

een bruto maandsalaris tot € 5.624,- (inclusief salarisverhoging per 1 november) op fulltime basis (40 uur). In februari 2025 is er een CAO-verhoging van 2,5%. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van kennis en ervaring.
een toeslag van € 250,- bruto per maand op fulltime basis;
een eindejaarsuitkering (8,33% van het jaarsalaris);
160 vakantie-uren met daarbovenop 72 PLB-uren die je mag inzetten als extra vakantie-uren op jaar- en fulltime basis;
een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week voor de duur van een jaar met de intentie tot een vast contract;
een goede pensioenregeling via Aegon;
een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer bij een enkele reisafstand van maximaal 50 kilometer of volledige vergoeding van je reiskosten als je met het openbaar vervoer komt;
met o.a. onze DC Academy bieden wij je volop gelegenheid tot extra(bij)scholing, verdieping en verbreding in het leidinggevende vak.
alle ruimte voor het nemen voor initiatieven en de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen jouw vakgebied;
een positieve en stimulerende werkomgeving waar je kunt rekenen op je collega’s.

Heb je vragen over deze vacature?

Neem dan gerust contact op met:

Nathalie Slager

+31645209272

Stuur een e-mail

Sollicitatieprocedure

Over DC Klinieken

DC Klinieken is een landelijke zorgorganisatie met 14 klinieken door heel het land. Meer dan 800 zorgprofessionals zetten zich dagelijks in voor onze patiënten. We bieden focuszorg op het gebied van maag- en darmonderzoeken, huid & allergie, pijnzorg en radiologie. Door onze korte wachttijden kunnen we patiënten snel helpen. En dat doen onze medewerkers met échte aandacht, want bij DC Klinieken maken we daar tijd voor. Wij staan voor: Goede zorg, nu!

We hebben ook oprechte aandacht voor onze collega’s. Sinds 2019 mag DC Klinieken zich officieel een Great Place to Work noemen. Ieder jaar doen we nog beter ons best om een goede werkgever te zijn voor onze medewerkers.

Lees hier meer over Great Place to Work

Over DC Klinieken

Lees hier meer over Great Place to Work

Collega's over werken bij DC Klinieken

"Ik heb nooit een seconde spijt gehad van mijn keuze"

Marjolein van der Plas

Altijd al dacht Marjolein dat ze aan het einde van haar carrière op een polikliniek of in een zelfstandig behandelcentrum (ZBC) zou gaan werken. Maar na een aantal jaar in verschillende ziekenhuizen als neuroloog gewerkt te hebben, kwam deze stap eerder dan gedacht en begon ze als neuroloog bij DC Klinieken Alkmaar.

Lees het verhaal van Marjolein

“Ik zou het bijna revolutionair noemen”

Erik van Poelgeest

Anderhalf jaar geleden stuurde Erik van Poelgeest een open sollicitatie naar DC Klinieken met de vraag of hij aan de slag kon gaan als internist. Het antwoord was als volgt: dat kan wel, maar dan moet je eerst wat meer leren over allergologie. Daar zag Erik alleen maar voordelen in.

Lees het verhaal van Erik

"Door hoe ik mijn werk nu inricht, werk ik weer met plezier"

Amin Goucham

Toen Amin Goucham als anesthesioloog-pijnspecialist in het ziekenhuis werkte, merkte hij dat patiëntenzorg er steeds vaker bij inschoot en dat andere zaken prioriteit hadden. Dit terwijl patiëntenzorg juíst zijn prioriteit was. Daarom besloot hij om zijn werk anders in te richten en te stoppen in het ziekenhuis.

Lees het verhaal van Amin

Bekijk meer nieuws